六字真言防小人吗？六字真言招财吗

1、看一下六字真言（孔子用6句话，教你如何区分君子与小人的区别）

君子与小人是完全相反的两类人，君子品行端正，与之交往有益无害；而小人品德差，坑蒙拐骗，不浅，因而老祖宗提醒我们要“亲君子而远小人”，这就要求我们首先能辨别出谁是君子，谁是小人。

孔子在《论语》中，经常把君子与小人放在一起对比，以区分二者的高下。读懂了孔子的这6句话，了解了君子与小人各有什么特点，就能明白该对哪些人进行防范。

01 子曰：“君子喻于义，小人喻于利。”

孔子这句话的意思是，君子明白大义，小人只讲究私利。

君子遇到问题或者面临选择，首先以义的标准去衡量该不该做；而小人首先想到的是对自己是否有利来决定做与不做，这是君子和小人思考问题或者做选择的时候的最大区别。

孔子反对见利忘义的态度是十分明确的。但是，他并没有把义与利绝对化，他说如果可以求得富足，就是让他跟别人赶车，他都十分乐意，肯定了人可以追求利益。

孔子又认为追求利益不是无限制的，要有前提条件，这就是符合义。不是通过正当的途径得到的富贵，是要不得的。

面对物欲横流的现实生活中，我们可以通过一些人对利的态度和他的作为，来判断他是君子还是小人，与重义的人交往，远离重利的人。

02 子曰：“君子坦荡荡，小人长戚戚。”

孔子这句话的意思是，君子心地宽广磊落,小人常常忧虑。这是从胸怀来说，君子胸襟宽广，为人处世光明磊落；而小人心胸狭窄，常常会感到忧愁和悲伤。

君子为什么能够做到坦荡荡？

君子无论得与失，都能从中找出人生的乐趣。子路曾经问孔子君子有忧虑吗？孔子说，君子在没有得到职位时，不断地加强自我修养，为自己做人境界的提高而高兴；当他得到职位后，施展自己的才华，大有作为，又为自己建立功业而高兴。所以，君子一辈子都很快乐。

小人为什么常常处于忧虑之中，不能像君子那样坦荡荡呢？

因为小人心胸狭窄，追逐名利，整日陷入于名利的纠结之中，忙于算计个人的得失，经常陷入忧惧之中，没有得到之前担心得不到，得到了后又怕失去，不论是得到还是失去，自始自终处就在忧虑之中，哪里有快乐的时候？

03 子曰：“君子成人之美，不成人之恶。小人反之。”

意思是君子会成全别人的好事，不会促成别人的坏事。小人则完全相反。

帮助别人是应该的，是好事，但要分清什么样的人可以帮，什么样的人不能帮。

君子成人之美，帮助那些做善事的人，促成他们达成美好的愿望，成就他们的美名；即使帮不了别人成就好事，起码不能做对别人不利的事情，更不能帮助恶人，助纣为虐。

小人则相反，见不得别人比自己好，看到别人比自己强，由羡慕，再到嫉妒，最后产生憎恨，因而故意破坏别人的好事；当别人陷入困境时，不是伸出援助之手，而是幸灾乐祸，甚至落井下石。

04 子曰：“君子周而不比，小人比而不周。”

意思是君子团结人而不拉帮结派，小人相互勾结而不能团结人。

用道义去团结众人叫作“周”，用利益去勾结别人叫作“比”。

君子和小人都有交友的需要，都喜欢和自己喜欢的人呆在一起，而远离自己不喜欢的人，但是，小人和君子的好恶标准是有本质差异的，“君子论是非，小人计利害”。

君子胸襟宽广，为人公道正派，与人和睦相处，人缘好；交友有正确的是非标准，对于大是大非的原则问题在任何时候都是不会妥协的，不会像小人一样不趋炎附势，不与黑恶势力同流合污。

小人交往，以私利为纽带，苟且到一起，结成小圈子，排斥异己；一天到晚都在谋划自己、算计别人，因私废公；小人之间表面一致，背地里各怀损他利己之心，一旦利尽，马上翻脸，互相攻击，甚至互相落井下石。

05 子曰：“君子泰而不骄,小人骄而不泰。”

这两句话的意思是，君子泰然安详而不傲慢，小人傲慢而不能泰然安详。

泰与骄是两种完全截然不同的为人处世态度。泰，为人处事大处着眼，看得开，放得下，不计较一时的得失。骄，为人处事张扬，有一点值得骄傲的地方，就大肆炫耀。

君子以德润身，心有定力，泰然自若而没有骄矜之气，做人做事十分低调，对富人不谄媚，对贫人不轻视。

小人格局小，偶有取得一点小成绩，就自以为了不起，处处张扬；有了一点权势，待人接物没有了平常心，对人气使颐指，一副小人得志的嘴脸，少了一份气定神闲的从容。

06 子曰：“君子求诸己，小人求诸人。”

这句话的意思是君子要求自己，小人只要求别人。

出了问题，君子就反省自己，从自身查找出现问题的原因，主动承担责任的人。

小人出了问题，总喜欢撇清自己，从别人身上找毛病，一味推脱责任，甚至诬陷他人。

荀子说，与人交往却得不到对方的喜爱，一定是自己缺乏仁爱；得不到对方的尊敬，一定是自己没有敬重别人；待人接物而得不到信任，一定是自己没有信用。三者的原因都在自己身上，怎么能埋怨别人呢？过失在于自己却反而责备他人，岂不是太愚蠢了吗？

有问题先从检查自己开始，如果不反思自己，只埋怨别人，这样的人就是小人，早早远离这样的人。

结束语

君子和小人的最大区别在于德行。

君子为人心怀宽广，重义轻利，严于律己，宽于待人，成人之美。与之相处，还使你的人生之路越走越宽。

小人为人心胸狭窄，当你不好的时候会笑话你，甚至落井下石，当你妨碍他时就会使坏，所以，千万要防备这样的人坏。

2、六字真言有用吗（该怎么跟小人相处）

要懂得如何与小人相处

孔子曾经说过：“惟小人与女人难养也，近之则不逊、远之则怨”。这里的“女人”二字，不是现在我们所宽泛理解的女人，应该理解为那种没有什么胸怀、没有什么文化阅历、没有见识的女人。平时你可能没有感受到，只有在有利益、利害出现的关键时候，你才会真正地看见他们不屑的表现。对付这样的人你就是要不远不近，不卑不亢、不亲不疏。敬君子方显有德，怕小人不算无能。退一步天高地阔，让三分心平气和。

每个地方都有小人，正所谓，人不可貌相，海不可斗量。通常，小人做人处事不太厚道，常以不良手段达成卑鄙的目的，所以大家常称这些人为“小人”、常见的形容词有小心眼儿、小人之见、小人意识、小肚鸡肠、小取短见、小家子气等等。但是，不论他们如何狡诈，总会露出一些蛛丝马迹来，因为他们卑微的表现，无法掩饰他们变态的内心世界。诚实的人与小人相处，稍有不慎，就会吃亏上当，因为明枪易躲，暗箭难防。

俗话说：之心不可有，防人之心不可无。在日常生活中学会如何分辨小人，懂得如何与小人打交道，在为人处事中非常重要，只要你用一种平和的心态来对待他们，不跟小人一般见识，对他们避而远之，祸水就不会溅到你身上。成功者成功的要素不在于强干的能力，而在于一颗容得下世界的心。不用伎俩去战胜人，要用气量去征服人。现代职场的潜规则就是，你可以不聪明，不可以不小心；不聪明的人最多做事儿笨一点儿，效率低一些，这在职场上都不算多大的罪过；但是，你一不小心有可能随时会触犯到别人的利益，犯下得罪小人的职场大忌，到时候，你穿了小鞋都不知道是为什么。小人们的言行常有以下特点：

1、小人喜欢造谣生事。通常他们并不单纯以此为乐，而是另有阴谋的。有时为了升迁，衬托自己优秀，不惜丑化对手。他们唯恐天下不乱，惯用“听说”造句，甚至歪曲事实，无中生有。当“听说”被澄清时，早已猴年马月了，小人已得势，好人已落伍。

2、小人喜欢挑拨离间。分化同事感情，制造纷争和事端。他们口才好，善于撇清责任；事后来扮演和事佬，两面冒充好人，做双面间谍的角色。结果是，鹬蚌相争，渔翁得利。

3、小人喜欢阿伊奉承。“赞美鼓励”与“拍马奉承”不同，后者舌灿莲花有心机，看似热情又嘴巴甜，让人晕乎乎的就迷失了方向。他们刻意亲近上司，常伺机打小报告，而备受宠爱。

4、小人喜欢阳奉阴违。工作方面，言行不一，善于表面功夫，也善于伺机邀功请赏。待人方面，他们是表里不一的两面人，有时在面前夸你、美你，目的是套出你心中的秘密，背后就损你、贬你、出卖你。

5、小人是个醋罐子，酸葡萄心态很严重，嫉妒心很强，唯我独尊。感觉世界上除了他最完美之外，再没有第二个人了，按他的标准评判，看谁都不顺眼。吃不到葡萄就说葡萄酸，吃到葡萄还是说葡萄酸，总之是个醋罐子，容不得别人比他有一点儿长处、身上多一点儿闪光点。就连他家的宠物狗和蟑螂都是双眼皮的，也比人家的长得漂亮，别人家的什么东西都不如他家的好，更别说是人了！

6、小人是墙头草，喜欢随机应变，见风转舵。谁得势就依附谁，谁失势就舍弃谁，所谓西瓜偎大边。他们利用别人的权势以提升自己的地位，没有利用价值的人，他们是不会去亲近的，顶多予以敷衍了事。

7、小人踏着别人的鲜血前进，踩着别人的肩头攀高。你挖井他取水，你种树他乘凉；利用你替他们冒险开路，充当炮灰，成功时，好事儿全是他的，他也不会去报答你的；甚至翻脸无情抹煞你的成绩；他们占人便宜视为理所当然，怎会想到感激你呢？出了事儿，就把你说得一意孤行，一无是处，一塌糊涂，他一退六二五，撇得干干净净。

8、小人喜欢落井下石。只要有人跌倒或失败，他们会追上来再踢你一脚，甚至四处渲染那人“罪有应得”云云。他们总是事后诸葛，常说一些幸灾乐祸的风凉话来讥笑和贬低你。

9、小人喜欢找替死鬼。明明是自己的言行有过错，他却死不承认，硬往别人身上栽，昧着良心硬拗瞎掰，也要找一个冤大头、软柿子来替他们背黑锅。他们口才犀利又敢轻易发誓，很容易误导大家的视听，以讹传讹，日久则众口铄金，积非成是，使你有口难辩，蒙受不白之冤。有时“真相”就此石沉大海，永远被扭屈蒙蔽了，你的人格和形象受到了严重破坏。尤其是刚走向社会的年轻人不免感叹：生容易，活容易，生活不容易。理想很丰满，现实很骨感。人生如天气，可预料，但往往出乎意料呀！

看一个人的的心术，要看他的眼神；看一个人的身价，要看他的对手；看一个人的底牌，要看他的朋友。事实上，小人的特色还不只上述这些，凡是藐视法律，鄙弃道理，刻薄寡情，不遵循伦常道德，唯利是图，损人利己，容易鬼迷心窍的人，通常都带有小人的习性。但是，小人们要知道，太阳不会因为你的失意，明天不再升起；月亮不会因为你的抱怨，今晚不再降落。蒙住自己的眼睛，不等于世界就漆黑一团；蒙住别人的眼睛，不等于光明就属于自己！不要以为堵住别人的嘴，你听到的就是赞扬声！鱼搅不浑大海，雾压不倒高山，闪电雷鸣可能肆虐于一时，但永远遮不住微笑的太阳。

3、六字真言忌讳（小人不可以）

1、在《出师表》中，诸葛亮提出一个很经典的命题“亲贤臣，远小人”。意思是，重用君子，少和小人玩。

2、天下人，有君子也有小人。小人是重利轻义的。那么，小人到底能不能用呢？

3、先讲一个“孔子逸马”的故事。孔子东游时，马车不慎将路边的麦苗压倒了一片。种地的老农不依不饶，于是孔子先后派自己最厉害的学生颜回和子路前去，都没能奏效。这时，孔子改派车夫前去，结果几句话就摆平了。

4、颜回和子路的学识才华都要比把车夫不知道高出多少倍，但是面对一个发脾气的、没什么文化的老农，就不一定有效。

5、天下事，有高雅事也有庸俗事；领导人要有能力使用君子，也要有能力使用小人。用君子做君子的事情，用小人做小人的事情。

6、比如，大慈大悲的佛祖，也会利用凶悍无比的四大天王来做保安工作。

7、用君子易，规矩，顺眼，管理起来也容易；小人路子野，不顺眼，管起来也不容易，但还是必须用。用小人，更需要心胸和智慧。

8、用君子是人品，用小人是智慧。所以，不是要“亲贤臣，远小人”，而是要“亲贤臣，治小人”。

9、作为最高水平领导者，一定要懂得“君子之祸”。《唐书》中记载了唐太宗关于隋文帝杨坚的一段对话，揭示了一个重要的现象：君子之祸。

10、意思是，小人资源少、人气低、口碑差、影响力小，只图眼前的利益，所以即使出问题也不是全局性的大问题。君子就不一样，德高望重、人缘好、名声好、有追随者，若是出问题肯定是全局性的大问题、大麻烦。

11、在这段史上著名的对话最后说，小人败事者十之一，君子败事十之九。是说真正导致倾覆败亡的大事件，十有八九是君子主导的。其原因就在于，君子更在意道德标准的对与错，而政治的最高原则是得与失。

12、因此，在重要管理岗位上安排人，不仅要看人品道德，还要看是否具备相应的胜任力。